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剧照
详细剧情
长篇影评
1 ) Never Hide 不再隐藏
影片以三位黑人女性的经历，写了一首诗，诗里有藏不住的平权光芒、人格魅力。
【成为第一的勇气】
玛丽打破了黑人不能在全白人学校学习的规则，拿到了工程师学位，成为NASA和美国历史上第一个女性非裔航空工程师。
她为了在全白人高中上课，向法院申诉。当法官提醒她，弗吉尼亚还在实行种族隔离政策，当地的法律还是支持全白人学校而拒绝接受黑人学生时，她很聪明地援引法官的经历，提出了‘the importance of being the first’的论点。黑人女性在全白人学校上课，在弗吉尼亚是闻所未闻的，正如在宇航员Alan Shepard之前，美国人到达太空是闻所未闻的。现在他将作为The first to touch the stars的美国人被人们永远记住，而玛丽自己作为无法改变自己肤色的黑人女性却仍想成为NASA的工程师，她说道‘I have no choice,but to be the first.’字句铿锵、掷地有声——英文全文如下：
Your Honor, you of all people should understand the importance of being first. You were the first in your family to serve in the Armed Forces, U.S. Navy. The first to attend university, George Mason. And the first State Judge to be re-commissioned by three consecutive governors.
The point is, Your Honor, no Negro woman in the state of Virginia has ever attended an all-white high school. It`s unhead of. And before Alan Shepard sat on top of the rocket, no other American had ever touched space. And now, he will forever be remembered as the U.S. Navy man from New Hampshire, the first touch the stars. And I, sir, I plan on being an engineer at NASA, but I can`t do that without taking them classes at that all-white high school. And I can`t change th color of my skin, so I have no choice but to be the first. Which I can`t do without you, sir.
Your Honor, out of all the cases you`re gonna hear today, which one is gonna matter 100 years from now? Which one is gonna make you the first?
【团结奋进的“她”力量】
当玛丽为自己因为是黑人，不能去全白人高中上课，从而很有可能与梦想中的工程师学位失之交臂时，她曾愤恨地抱怨说：“每次我们有机会领先，他们就会往前挪动终点线。每次都是这样。”好友多罗西无法忍受她一直在抱怨，当头棒喝地说：“不要一直抱怨了，向法庭起诉允许你到汉普顿高中学习，行动起来争取你想要的，不要只是嘴上说说。”从这番话可见多罗西的睿智与“大姐大风范”。
多罗西所在部门的主管位置空缺，一直未招到合适的人，她暂时代管有一年了，把部门管理的井井有条，但她却迟迟无法得到正式的任命和提拔。她找到上司正面争取，却被上司轻描淡写的搪塞说：“我看目前部门都挺好，没什么问题……再说宇航局就是这样，飞船上天跑得快，人在岗位熬到坏。”她很无奈地对玛丽和凯瑟琳说：“十年来我从未迟到，没有请过病假，没有任何抱怨，按时完成工作，而且做的很完美，承担着管理者的责任，却没有头衔，又没有应得的工资。”多罗西没有就此放弃，有一天，她路过时看到一些大型的机器被搬进来，打听后才知道是IBM的计算机，这些机器将为航空局提供大量快速的数据计算，她嗅到机器将要代替人工计算的危机，开始学习和研究计算机语言，趁周末去图书馆找相关资料，但是，多萝西和她的两个儿子被保安连推带搡的赶出了图书馆……有趣的是她偷出了那本“原本就属于每一位纳税人”的书。
正是由于敏锐掌握了前沿科技与本身优秀的组织协调能力，她成功地让自己不可替代，成为NASA第一位非裔主管。很动人的一幕在于，接受任命时，多罗西说：“除非带上我的姑娘们，否则我不接受这次任命。”正如多罗西所说的那样：“任何（女性）个人的进步，都是我们大家的进步。”她也正是这样践行着自己的理念，凝聚着“她”力量的无限风采。
【用实力赢得尊重的骄傲】
凯瑟琳的工作环境是最糟糕的，她每次八百米去上有色人种厕所的情节，现在看来是多么的荒诞，而当时的人们却认为是理所当然的
连咖啡壶也要贴上有色人种的标签，和白人区别开
工作壁垒重重，她得通过对着光照看出被墨水涂掉的机密数据，从而作计算
她打破了女人不能进这个项目会议室的规则，通过自己的坚韧与自信，实力与担当，赢得了所有人的尊重。
当宇航员John Glenn在发射前得知数据不确定时，他在性命攸关之际选择信任凯瑟琳，’the smarter one’。她也成功地让之前怀有偏见的谢耳朵心甘情愿为她倒咖啡，在凯瑟琳97岁时，她被授予总统自由勋章，当时的美国总统是第一个黑人总统奥巴马。
【那些甘当绿叶的男性】
太空项目负责人哈里森亲自砸掉了“有色人种专用卫生间”的牌子，大声告诉所有人：“在宇航局，大家的尿都是一个颜色”；帅气的飞行员约翰·格伦不顾暗示，跑过来与黑人女性握手交谈，并赞扬她们，指定由凯瑟琳来计算后才上太空；鼓励玛丽的泽林斯，他们都是尊重女性才华和努力的温暖男性。
然而我们渴望的从来不只是因为才华和努力被看见，而是生而平等与自由，纵使平凡，也有做梦的权利，生存的空间，安全的天地。
2 ) 向真实历史致敬，为平庸改编遗憾
《隐藏人物》讲述的是在美国的大部分地区仍处于种族隔离状态的1960年代，三位在NASA（美国国家航天局）工作的黑人女性工程师的真实故事。尽管旗帜鲜明地带着种族和女性的话题，《隐藏人物》最可贵的一点，是没有渲染激烈的种族斗争，没有煽动压迫的痛苦，也没有大义凛然的演讲，但它把种族隔离年代的现实生活展现了出来。黑人遇到白人警察的盘查那小心翼翼、毕恭毕敬的态度，在NASA这样人类最前沿的地方，要走20分钟才有有色人种厕所，被偷偷放置的“有色人种咖啡壶”，以及食堂、办公室都是种族隔离的；还有一些无形的，比如能力足够却不得晋升，申请工程师资格却必须上过白人学校的课程，以及每当黑人意外出现时，一屋子白人的讶异和沉默。
而这些令人愤慨的不公，在当时所有人看来似乎天经地义。片中白人女主管的一句话很典型：“无论你怎么想，我没有与你们做对的意思”，黑人工程师的回答一针见血：“我知道，你的确是这么认为的”。甚至黑人们也都至少表面平静地接受。这种氛围，不像大屠杀那样深不见底的恐怖，却如阴云笼罩一般持久的压抑。
和同样常受歧视的移民不同，美国也是这些黑人的祖国，他们无处可逃，惟有抗争。抗争带来的必是矛盾与冲突，时至今日还时常能见到这方面的新闻。而这三位杰出的黑人女性，则是在逆境中用加倍的努力，勇于各种零的突破，才赢得了尊重。必须向她们致敬。
《隐藏人物》的主要篇幅，就是描述她们是如何赢得尊重的。然而，以真实历史为蓝本，总有戏剧性欠缺的问题，本片也不例外。尽管三位主角的作用不可避免地被过度强调了，片中出现的白人同事几乎没有一个是真实人物（大约也是为了提炼集中当时典型的白人形象-带偏见的、鼓励的、唯才是论的等），全片的剧作还是给人四平八稳的观感。毕竟是NASA这样集体协作努力才能出成果的地方，三位的工作还是晦涩的数学计算，电影的发挥空间确实有限。另一个问题，则是三位主角都被塑造成了完人，不仅是数学天才，情商也满分，爱情亲情也美满，斗志也昂扬，几乎没有凡人的缺点，缺了一点我们伸手可及的真实感。
再回过头来，这是仅仅50年前，号称自由世界的领袖的国家里，走在世界最前沿的NASA。而在整个20世纪，世界上更多地方发生了许多更加骇人听闻的不公与罪恶。自由与公正，从来不是天经地义的，今天的我们如果不保持警醒，随时有可能失去它们。
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3 ) 法庭精彩一幕，Mrs Jackson's Application
Your honor，you of all people should understand the importance of being first. You were the first in your family to serve in the Armed Forces. US Navy. The first to attend University. George Mason. And the first State Judge to be re-commissioned by three consecutive governors.
You've done some research.
Yes sir.
What's the point?
The point is, your honor. No negro woman in the state of virginia has ever attended an all-white high school.
It's unheard of.
Yeah! Unheard of.
And before Alan Shepard sat on top of the rocket, no other American had ever touched space. And now he will forever be remembered as US Navy man from New Hampshire, the first to touch the stars.
And I sir, I plan on being an engineer at NASA. But I can do that without taking them classes at that all-white high school. And I can't change the color of my skin. So I have no choice but to be the first. Which I can't do without you, sir.
Your Honor, out of all the cases you're gonna hear today, which one is gonna matter a hundred years from now? Which one is gonna make you "the first"?
Only the night classes.
4 ) 书写伟大历史的电影 不一定是好电影
在每年的奥斯卡之前，除了人们所熟知的金球奖（Golden Globe Awards）之外，有另一个奖可能比金球奖更具有奥斯卡风向标的意味。
这个奖，不仅奖项设置比金球奖更接近奥斯卡，在评奖方式上与奥斯卡也更为接近。
是的，这个奖项就是演员工会奖（SAG Awards）。
在过去的20次颁奖（1997-2016）里，演员工会奖的“最佳集体演出”的获奖电影与同年奥斯卡的“最佳影片”获奖重叠率高达55%，15年和16年则连续两次“押中”奥斯卡最佳影片（《鸟人》和《聚焦》）。
而今年，获得演员工会奖“最佳集体演出奖”的正是——《隐藏人物》
IMDB 7.9分，烂番茄92%新鲜度，Metacritic 74分，相当不错的成绩。
然而在我看来，《隐藏人物》可能是今年所有提名影片里最糟糕的一部。
（前方剧透预警）
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《隐藏人物》改编自同名非虚构小说，讲述的是60年代冷战期间，为NASA做出卓越贡献的三位黑人女性的故事。
聪明过人的凯瑟琳，从小就对数字表现出了极高的天赋。年仅10岁就被当地最好的黑人高中录取，长大后的她，跟同是黑人女科学家的多萝西和玛丽成为了同事兼好友。
在故事发生的1961年，黑人平权运动声势尚未壮大，“种族隔离”依然是笼罩在所有黑人头上的一层阴影。
电影一开场，有这样一个段落。
三位主人公上班路上，车突然抛锚，被白人警官查证件，对她们NASA工作人员的身份将信将疑。
我本以为，电影在这里会铺垫一些关于种族矛盾的问题的剧情。
然而并没有。
下一秒的剧情是，这位白人警官就突然就为这几位上班即将迟到的黑人女科学家警车开道了！
不得不说，这一幕是挺燃的，燃到稀稀拉拉的电影院里（嗯我在洛杉矶看的）响起了一两声欢呼声。然而，这超现实主义的剧情设置却把我吓得不轻：对不起，我只是知道NASA挺吊的，我不知道可以这么吊。
好吧，这是冷战背景，美国人民的爱国主义情绪空前高涨，超越了性别，超越了种族，超越了一个高速公路巡警的日常工作职责，可以私自护送素不相识的人去上班。
厉害了，美利坚。
接着，剧情温度回落，我们来到了三位主人公处处碰壁的工作日常。毕竟，故事的主要情节还是发生在以白人男性为主导的NASA嘛。
由于苏联宇航员加加林率先进入太空并成功环绕地球一圈，美国在太空领域的军备竞赛上先输了一局，NASA不得不尽快完成将美国宇航员送上太空的任务。凯瑟琳由于出色的计算能力，被选派加入计算飞船返回舱轨道的特别小组。
元气满满的凯瑟琳刚刚踏入新办公室的第一步，就被当头浇了一桶冷水，白人小哥以为她是这里清洁员，项目组长“谢耳朵”对她极尽刁难。
因为“种族隔离”，不得不跑到遥远的“种族隔离”卫生间解决问题。
喝咖啡的杯子被贴上了“有色人种”的标签以示区分。
然而凯瑟琳始终不卑不亢，专心工作。
另外一边，多萝西的升职和玛丽的工程师进修申请也受到了重重阻扰。
在又叙述了一堆没什么太大意义的甜蜜的爱情线剧情和美满生活的家庭线剧情之后，我们影片在半程之处迎来了第一个小高潮。
一场大雨中，一直伏案工作的凯瑟琳冒雨去“种族隔离”卫生间上厕所，淋成落汤鸡的她回来之后，却被一直对她不错的部门主管大喝一通。
这一回，她终于不再隐忍，而是情绪彻底的爆发。
这一爆发不要紧，部门主管懵逼了：啥，你一直都这样上厕所？怎么不早说呢？说着抄起一把大锤，把种族隔离卫生间的牌子砸了个稀巴烂。好了，这下上厕所不是问题了。
大快人心啊，电影院里又响起了几声欢呼声。
但是，紧接着又出现了一个问题，凯瑟琳参加不了项目吹风会，因此每次她辛苦计算之后出来的结果都已经是过期作废的数据，必须重头来过，并且，写出来的报告上还不能属她的名字。
在一场走廊争吵戏里，凯瑟琳再次被破例允许参加这个“高机密”会议，果然，一参加会议就以惊人的学识震惊了四座。
而多萝西和玛丽，也分别获得了工作上的新委任和法庭抗辩成功获准进入纯白人学校进修工程师学，三位黑人女科学家都取得了阶段性胜利。
再往后，就是凯瑟琳最著名的事迹——火箭升空前手工核算返回舱轨道，宇航员格林说，“如果她说数字是准确的，我随时都能准备好”（虽然看起来不可思议但是这段剧情是历史上真实发生过的）。凯瑟琳本人也正是因为这样杰出的计算能力，被称为“人肉计算机”。
影片的结尾，便是我们熟悉得不能再熟悉的套路，大段大段地出真人访谈和字幕，一遍又一遍地渲染三位黑人女科学家的事迹。
此时，影院里原本零星的欢呼声已经变成了持续不断的掌声。
而我，也终于可以开始憋了许久的吐槽了。
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《隐藏人物》作为一部奥斯卡最佳影片候选，我承认它在技术制作上并没有什么太大问题。主题非常棒，剧情虽然有时候节奏有点拖沓但还算流畅，画面也算工整，而三位主人公的服装设计更是可圈可点。而用幽默的笔调处理严肃的历史问题，也不失为一种方式。
这部电影的槽点在于，它糟糕的叙事角度和叙事方式背后所传达出的态度。
首先，是人物刻画的极度扁平。
电影里的，三位黑人女科学家可谓是极度励志：她们的不幸全是身边刻薄的小人导致的，她们的幸福全是靠善良美丽的自己努力争取来的。
这可是典型的已经过气的迪士尼公主套路啊，为什么放在动画片世界里人们口诛笔伐，而在黑人女性身上就是光荣伟大？
好的，我们要考虑到时代背景。可是，即使大时代背景下的人，人性也是复杂的。而电影在人物的塑造上，却选择性地忽视了这样的复杂性。
比如，白人里也有不那么种族歧视的，但只要是好，就一好到底；如果是歧视的，那就浑身上下每个细胞都写满了浮夸的“厌恶”。
其次，就是视听语言的极度煽情。
在几场奔跑上厕所的戏里，导演选择了用轻松幽默的配乐来刻意营造荒诞感，就连爆发戏之前的那一趟也不例外。
而那场集体出动的戏，从摄影到配乐到剪辑，想说它不是刻意煽情都有点难。
不是说利用技巧带节奏不可以，而是要注意度。
更为重要的是，这样一部改编自真实故事的电影，在几处凸现黑人与白人之间、男性与女性之间冲突的关键剧情上，竟然是虚构的。
可能唯一比较正面的白人角色，就是凯文·科斯特纳饰演的白人部门主管艾尔·哈里森了，但是，根据Indiewire和USA Today的报道，这个人物的设计其实是将三位不同人物的事迹融合到一起，才有了这样的形象。
而电影前半段处处刁难的凯瑟琳的两位算不上反派的“反派”，谢耳朵和“老版蜘蛛侠女友”克里斯汀·邓斯特，也是虚构的。用导演的话说，这两个人物代表的是当时那一类人。
嗯，拍电影嘛，这个程度的改编我都接受了。
但你用来制造主要矛盾冲突的NASA种族歧视问题怎么解释？
在早年的一段视频采访里，关于种族问题，凯瑟琳原话是这样说的：
“我并没有感受到什么‘种族隔离’，NASA里的所有人都专注于研究。因为你有使命在身，你要为它努力工作，这个项目的实施太重要了...我知道有隔离有歧视，但是我没有感受到过。”
这段视频在YouTube上可以搜到，来自WHROTV，WHROTV是PBS旗下的弗吉尼亚地方频道，视频名字What Matters - Katherine Johnson: NASA Pioneer and "Computer"，上面的内容出自视频11分22秒至11分47秒。
在其他媒体的采访中凯瑟琳也说过，种族在NASA并不重要。
我可以接受导演为了增加戏剧冲突而强化矛盾，但是主要矛盾无中生有，还利用所谓的“改编自真实事件”来赚取眼球和喝彩，这就令人反感了。
不说别的，就看看去年的奥斯卡最佳影片《聚焦》（Spotlight），看看它是在一个怎样耸人听闻的故事上做到极致的冷静和克制的。
本片的导演是一个白人，我不知道是不是因为某些原因导演才选择了这样的叙事角度。
但不论怎么说，在我看来，这样的叙事语调能对现在美国的种族问题、男女平等问题、阶级断裂等问题不能带来任何的帮助，甚至，还有可能适得其反。
那些精英民主党里眼中的红脖子们，选择把手里的一票投给川普，不正是厌倦了这种看似平等却实则刻意的”政治正确“论调吗？
凯瑟琳，依靠惊人的天赋为美国航空史作出了巨大贡献，获得总统自由勋章。
多萝西，NASA历史上第一位黑人部门主管。
玛丽，NASA历史上第一位非裔女性工程师。
她们伟大吗？伟大。
她们的故事值得被书写传颂吗？值得。
但是，以怎样的态度来看待这段历史，才是更重要的事情。我们反感、戏谑、调侃了那么久的抗日神剧，不也是犯了这样的错误么。
预测奖项：无
有力竞争奖项：最佳女配角
（如果有对文章观点不同的朋友，欢迎前来讨论）
5 ) The first to touch the stars
这部电影里我最喜欢的一个场景是，Mary为了在全白人高中上课，向法院申诉。当法官提醒她弗吉尼亚还在实行种族隔离政策，当地的法律还是支持全白人学校拒接接受黑人学生时。她很聪明地援引法官的经历，提出了‘the importance of being the first’的论点。
黑人女性在全白人学校上课，在弗吉尼亚是闻所未闻的，
正如在宇航员Alan Shepard之前，美国人到达太空是闻所未闻的。
现在他将作为The first to touch the stars的美国人被人们永远记住,
而玛丽自己作为无法改变自己肤色的黑人女性却想成为NASA的工程师， 她说道‘I have no choice,but to be the first.’
自从王尔德的那句‘我们都生活在阴沟里，但仍有人仰望星空。’被大家熟识，星空在人们心里有了更美好的臆想。而NASA是最靠近星空的地方，这让在其中工作的Katherine，Dorothy和Mary，身为在种族隔离区的黑人女性，更有了触碰星空的欲望。
我们在这部电影里可以看到在60年代的弗吉尼亚，种族隔离这种制度性的歧视在白人眼里还是是理所当然的，而三个主人公抗议歧视的方式是，在劣势的工作环境中，通过努力让同事看到其不可争辩的成绩。电影表现的内容非常丰富，在马丁.路德.金领导的民权运动和人类开始向宇宙更深入探索这样激动人性的大背景下，通过三个主人公故事的展开，讲述的不仅是种族歧视，女权，还有突破壁垒的信心和勇气，几乎所有人都能从中得到鼓舞和启发。
Mary勇于尝试不可能的事，打破了黑人不能在全白人学校学习的规则，拿到了工程师学位，成为NASA和美国历史上第一个女性非裔航空工程师。
Dorothy干着主管的工作，却得不到主管的头衔，尽管她的上司，蜘蛛女邓斯特饰演的Mrs Mitchell并不承认自己种族歧视，但我们很明显能看出来她的偏见。当Dorothy成功操作IBM机器终于被提升时，Mrs Mitchell说"I don't have anything personal against you." "Yeah that's probably what you believe." Dorothy回答。她成功地让自己不可替代，成为NASA第一位非裔主管。
Katherine 的工作环境是最糟糕的，她每次跑半英里去上有色人种厕所的情节，现在看来是多么的荒诞，而当时的人们却认为是理所当然的，连咖啡壶也要贴上有色人种的标签，和白人区别开；工作壁垒重重，她得通过对着光照看出被墨水涂掉的机密数据，从而作计算，她打破了女人不能进这个项目会议室的规则，通过自己的表现赢得了所有人的尊重。当宇航员John Glenn在发射前得知数据不确定时，他在性命攸关之际选择信任Katherine，’the smarter one’。她也成功地让之前怀有偏见的谢耳朵心甘情愿为她倒咖啡，在Katherine 97岁时她被授予总统自由勋章，当时的美国总统是第一个黑人总统奥巴马。
这部电影让我们看到了隐藏在幕后却星光熠熠的人物形象，三个黑人女主角让配戏的白人明星都黯然失色，而她们打破规则和壁垒的信心和勇气将激励所有想触碰星空的人。
6 ) 被低估的女性体裁的最佳作品
隐藏人物，在我看来，是我观影所有本届奥斯卡电影后，能认真的评价它是一部“故事完成度”最高，叙述最流畅的优秀作品。按理说，在反种族歧视的电影里，如《为奴十二年》，总会安排一些镜头来展示赤裸裸的刻画有色人种被迫害，甚至戕害的场面。但是《隐藏人物》并不拘泥于此，它更多的在跟我们讲述一个主题：即 社会地位与自我价值实现 的关系——社会对于一个人的不公是一定的，通过自己的不懈的努力终究会得到全社会的认可。
《隐藏人物》在港版本中被译为《无名英雄》，台湾的译法更为贴切《关键少数》。注定了这部影片有两条线索：三位黑人女性的天资卓越成就了他们的社会地位；当然，另外一条线更为要人堵心，种族歧视的隔离政策限制了黑人受教育的同等权利！台湾版本的拟名者下意识的取了后一条线索。
对于后者的问题讨论是要人痛彻心扉的：其中有一段，玛丽·杰克逊一直想成为航天局的工程师，但是所能就读的学校是不接纳女性，尤其是有色人种的，最后通过玛丽·杰克逊通过利用法律程序与官方博弈，最终享受到了入学的资格；多罗西·沃恩带着孩子去图书馆看书，中途却被管理员以“恕不招待有色人种”为借口撵走了，在公交车上多罗西·沃恩拿出了那本书未归还，她回应道“我们也是纳税人，为什么不能享受这样的权利!”这一幕因为发生在公交车上，要我也联想起著名的“蒙哥马利市黑人罢乘公共汽车反对种族隔离制度”。
其中，凯瑟琳·约翰逊作为绝对主要线索人物担负了不一样的戏剧重任。如果说发生在玛丽·杰克逊和多罗西·沃恩两姐妹的身上的种族歧视待遇，她们的反抗无法也只是白描式的低调应对而已，但是凯瑟琳·约翰逊作为绝对女主，导演给予了她“控诉”表现形式。
凯瑟琳·约翰逊在回答她的上司 Al Harrison（凯文·科斯特纳饰）：“为什么要花40多分钟上厕所的时候?”塔拉吉·P·汉森所绽放出的表演张力，是要人眼泪决堤的同时又大呼过瘾的。这跟许多国产职场成长剧有着类似的情节，一样可能设置职场新人冲着老板发飙桥段。但是很多编剧在设计这场戏的时候，对于情节铺垫不够，导致爆发的点过于牵强，难以要人信服。
但是对于凯瑟琳·约翰逊这次的怒吼，首先确定了当时是个大雨天，保证了情绪失控的现场条件的合适。另外，在之前已经铺垫了各种对黑人女性的不信任和不待见的基调，又激化的加入了白人办公室不允许黑人使用咖啡自助机的情节，无疑这个点也是有利的一次助攻。也可以看出，好莱坞级别的编剧在设计的情节上的功力的深厚，完完全全是顺应着观众情绪的涨势而为，情节设计水到渠成，不冒进也不突兀。
当然，这个情节所引发的情节更为经典——Al Harrison（凯文·科斯特纳饰）在第二天拿着钢管就去砸那个“Colored Ladies Room”的卫生间吊牌。编剧有意灌入了一股股的怒气，又换了换了一个方式将他们顷刻释放，要人大呼过瘾。也真实的觉得，凯文·科斯特纳以“保镖”式的直男癌硬汉形象示人，却在这个情节设定下更加的“爷们”！这一举，也证明了社会公正性在于不停的有人去交涉其中的不合理性。
另外一个点就是女性奋斗的主题。这有意无意的要我联想起，同样优秀的2000年由朱莉娅·罗伯茨主演的电影《永不妥协》，跟茱莉亚罗伯茨在剧中可以直接和强权进行近身肉搏的社会背景不同。《隐藏人物》中的三位黑人女性面对的是父系社会对女性的轻薄，同时加上有色人种的歧视，这些注定了三位女主人公塑造是复杂的，她们也必须在忍辱偷生中度过。在外的大环境是种族隔离导致的全国的黑人游行抗议，在内从业在白人为核心的机构（军队、科研、教育、政府等）内的黑人群体，他们从一开始注定过着逆来顺受的日子，三位女性更深层次天赋和素质对于生存在这个矛盾体中的重要性！她们也许都明白只有把自身价值最大化到与集团的存亡相关时候才能换取到个体群体的尊重。
剧中三位女性无时无刻的在同批“种族隔离”措施的不合理性，一开始她们无疑都是寄人篱下的顺从者，玛丽·杰克逊通过研究白人所设的法律条文来捍卫黑人接受平等教育的权利；多罗西·沃恩在忍受白人额外施加的无偿的管理工作时，凭借对计算机科学的熟稔，为了保全数据计算部门的黑人饭碗，她勇敢的跟白人谈条件；凯瑟琳·约翰逊在无数的歧视中明确自己的目标，再加上天赋异禀，铸就了航天计算任务中不可取代地位，受到了全公司的尊重。
这个也是说明了，现代社会尤其是职场，“不公平”是普遍存在的，如果只是一味的以游行示威这般激进的态度来“针尖对麦芒”和“既定价值观”死掐的话，这种反抗是可能只是被歌颂，而对于解决眼前的问题毫无帮助。初次的假设认同服从，深入合作，深化自身价值，直到发酵制度的不合理所具备的“公害性”的时候，才能解决眼前问题。不然在大环境还需要进化的时候，三位聪慧的女性并没有把自己搭进去，而是曲线救国的方式还以颜色，这个正是社会赋予女性所能做到的“最正确的反抗模式”，而并不是像《永不妥协》中，埃琳·布罗克维奇在回应别人骂出“Fuck you”的脏话，直接简单喷出的“Fuck you back！”
《隐藏人物》相较奥斯卡参选的其他影片，2045万美金的票房成绩要它在收入上独占鳌头，同时在立意上政治正确，在叙述节奏把握又张弛有度，同时导演极少用晦涩难懂的镜头语言来交代情节，总的说来，它是我心中绝对的Best Pic NO1！
可以展开讲的一点是，隐含在《隐藏人物》中一些所涉及到了一个黑人的教育资源匹配问题。在当今社会根据对全国人种平等数据库的数据分析，在美国人口最多的95个城市里，有90个城市的少数族裔上穷人居多的公立学校的比例高于白人。在3/4的城市里，少数族裔学生进入穷人学校的比例，比白人至少高20个百分点。在29个城市里，这个差距超过40个百分点。如果电影《赴汤蹈火》中霍华德拼死所做的只是不要“贫穷世袭”，那么建筑在有色人种歧视的社会问题上，黑人群体在美国注定因为得不到平等教育机会，而多数无法成为社会核心成员中一员，如此“种族歧视”也将世袭！
absolutely fantastic！不哭闹、不控诉、不暴力、不煽动，用出类拔萃的才华让质疑者闭嘴，用真诚、努力和时时刻刻对自己权利的争取来赢得机遇和认可，机会和人生都是自己创造出来的。作为同样每天都面临种族和性别歧视的人，被这部电影的无数细节狠戳泪点。最后，向三位女性先驱致敬。
看完全剧最难忘的一镜是，Catherine冒雨跑半mile去另一角的color bathroom，回来后被上司责骂去了哪里，在办公室中那一爆发。全剧仅此一次，其他时间所有人，不辩解，不争吵，努力工作，让自己变的有价值被看见，赢得名副其实的尊重
作为一个黑人女科学家的三座大山：第一座是肤色、第二座是性别、第三座是肤色加性别。
NASA的黑人女性科学家不能和白人共用同一个洗手间，必须去隔离的colored bathroom，而这是距今不到60年的事情。Minority group眼前的一切机会和平权都不是理所当然的，striving for excellence是最好的赢取尊重的方式。
鼓舞人的是，影片没有歇斯底里控诉黑人如何受到不公待遇，不悲情，不煽情，不滥情，而是用实际行动去证明自己能力和价值，这才是对待生活压迫应该有的态度。向她们致敬。
取材自真实人物，故事已经非常吸引人。然而剧本很大的问题是没有持续给主人公造成更大的困难，一切总是会迎刃而解。传记类不好处理的地方在于总是想忠于事实，很容易做成流水账。会给Taraji一个女主提名吗，期待。
“我无法改变肤色，我只能成为第一人。”一甩平权电影苦大仇深的套路，对几个超级大脑的刻画着重于勤奋与隐忍，不吹不黑也能塑造出富有感染力的人物。这部电影完全不需要“政治正确”的保护色，拿下三项（陪跑的）奥斯卡提名实至名归。
这部电影当然是讲黑人平权，但其实也讲了一句更加朴素的真理：机会是给有准备的人，肤色让这些黑人女性本能地更具有危机意识。
有太多“乏味的科学家电影”，能看到这部电影真好。读完同名著作让我久久不能平息，到最后略四平八稳的改编反而觉得还不过瘾。但这不足以成为挑刺的地方：和ABC那部《宇航员之妻》一样，回望过去，珍视每个女性还有平凡人在历史转折的作用和力量，谈不上大爱但绝对令我对这群可爱专注的人们肃然起敬。
三个女主人公的不卑不亢和笑对人生真的非常迷人，她们不断创造新生活的积极态度被这部细节和感情都充沛到溢出来的电影赋予了极强的感染力。在处处讲求“政治正确”的今天，这部也许不是最好的黑人电影，但绝对是今年一部不容错过的黑人电影。
配乐、表演很不错，用喜剧的形式表现种族问题，很可贵。 全场爆笑，中间有几次鼓掌，最后全体起立鼓掌。上座率95%以上，后来进来的都很难找到座位。
各种工整、正确的黑人女性传记片，同题材不如《模仿游戏》在情感和冲突方面刻画的动人。
NASA还是好。眼泪盈眶好几次，明知道是电影刻意为之，还是买账。身为学界女性，类似事件多多少少都遇到过，知道有多不容易。"I know you probably believe that."
很好看！平权片不是太多是远远不够，希望每年至少一部。种族和性别歧视的双重困境下坚持伸张自身权利，三位女性先驱的态度和魄力可爱可敬。尤其法庭上面对白人男法官那句从容而掷地有声的宣示：“我无法改变自己的肤色，因此我别无选择，只能成为历史第一人”。是的，历史总是由“第一人”率先翻页的。
Amazing work by those heroes behind the scene!我们今天所享受的一切平等与不那么平等，都是由无数女性、少数裔前辈斗争得来的。其中受教育的机会是我最感恩的, never take anything for granted.
五星并不是代表是最好的，只因我们依然需要这样的电影。意外的明亮欢快。知道是主旋律刻意煽情，可还是无法控制的被打动。看到人类曾经因为肤色不同而被隔离区分觉得不可思议，此时今日，我们还有多少理所当然的不平等等待着未来的不可思议？我无法改变自己的肤色，因此我别无选择，只能成为历史第一人
主线剧情紧凑，三个女主各有各的故事。每个人都在用不同的方式为着同一个目标抗争着。叙述十分平铺直叙，对于当年的不平等不加重描写也不一带而过，反而更加有力。副线情节有点连不上，Jim Parson真的努力在不演Sheldon了但是这个角色实在太像，辛苦了。配乐大赞。
谢耳朵做梦也没想到，他也有智商被碾压的一天。
必须说，对本片的喜爱胜过隔壁的月光男孩，即使抛开肤色和性别，本片的题材和故事仍旧能够引人入胜，任何丰功伟业的背后都少不了“Hidden Figures”，三位女性在“种族歧视”和“性别歧视”的种种压力下所表现出的坚韧和勇敢无法不令人动容，相比之下，肯尼迪和马丁·路德·金的演讲似乎也只能沦为陪衬
爱国主义＋肤色平权＋女性革命，这个时候比任何时候都需要政治正确，因为只有在失去它后我们才发现它的不可或缺。曾经黑人需要坐在隔离区，曾经女性不能进会议室，有偏见就会有第一个打破偏见的人，历史不会永远hidden。